Виплата зарплати вчителям та затвердження бюджетного регламенту: результати засідання комісії з питань освіти

8 лютого 2022

Після реорганізації методичних кабінетів, відповідальність за створення центрів професійного розвитку педагогічних працівників перейшла на органи місцевого самоврядування. Відтак, згідно із законом «Про повну загальну середню освіту» подбати про створення таких центрів мали територіальні громади. Однак не кожна «молода» громада може собі дозволити закласти у бюджет фінансування центрів професійного розвитку. Зараз на Львівщині працює менш як п'ятнадцять таких центрів, а отже педагоги більшості громад мають менше можливостей для професійного зростання. Проаналізувавши реальний стан речей, у департаменті освіти ухвалили рішення створити тренінгові центри як альтернативу центрам професійного розвитку. ⠀ «У Програмі розвитку освіти Львівщини закладено кошти на проєкт «Освітній Еверест», який успішно стартував минулого року. Торік вдалось створити сім таких центрів. Вони працюватимуть на базі наших опорних шкіл. Громадам варто відповідально ставитись до професійного зростання вчителів, адже це напряму пов’язано із якістю освіти», - розповів директор департаменту освіти і науки Олег Паска. ⠀ До проєкту залучено 7 опорних шкіл із Козівської (Козівська), Жовтанецької (Жовтанецька), Перемишлянської (Перемишлянська №1), Боринської (Нижньояблунська), Старосамбірської (Старосамбірська №1), Золочівської (Золочівська №1), Добросинсько-Магерівської (Магерівська) територіальних громад. ⠀ Навчання в межах проєкту пройшли семеро представників від кожної школи, серед яких директори, їх заступники та вчителі різних предметів. Тепер вони навчають інноваційних методів роботи своїх колег. ⠀ «У кожній школі є вчителі, які прагнуть розвиватись та застосовувати на уроках нові вміння. Після усіх модулів, які ми пройшли, зараз передаємо знання іншим вчителям, яких у нашій школі понад сім десятків. Свій проєкт навчання ми розбили по кафедрах, проводимо їх малими групами, так, щоб охопити всі ланки та зробити його ефективним. Плануємо також залучати до такого навчання педагогів інших шкіл, які уже також зацікавились такою можливістю та виявляють бажання приєднатись до тренінгів», - поділилась враженнями заступник директора з виховної роботи Старосамбірської загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів №1 імені Героя України Богдана Сольчаника Любов Олійник. ⠀ На думку директорки «Магерівського ЗЗСО І-ІІІ ступенів» Ірини Ролько створення тренінгових центрів на базі шкіл оптимізує та пришвидшує процес навчання педагогів, а це своє чергою допомагає оперативно поширювати новий досвід серед колективу. ⠀ «Коли такий осередок є в громаді, навчання відбувається легше і швидше, ми можемо мати доступ до інформації та різних тренінгів, не виїжджаючи із громади. Організаційно це простіше і динамічніше. Після участі у проєкті «Освітній Еверест», ми створили свій підпроєкт, в межах якого навчаємо наших педагогів. Цей перший рік «Освітнього Евересту» був не просто майданчиком вражень, він став справді потрібний, адже дозволив почати роботу над своєрідною накопичувальною базою і застосуванням її на практиці», - поділилась враженнями Ірина Ролько. ⠀ На проєкт у 2021 році скерували з обласного бюджету 100 тисяч гривень. Цього року для реалізації «Освітнього Евересту» заклали удвічі більше коштів, адже до проєкту долучаться нові заклади освіти. ⠀ «Такі проєкти, які стосуються розвитку професійності вчителів, мають позитивний результат і потребують продовження. Тому у 2022 році ця робота триватиме. Маємо у планах створити впродовж цього року ще сім таких тренінгових центрів перш за все у тих громадах, де нема центрів професійного розвитку. Окрім того, буде супровід і тих, хто брав участь в проєкті у 2021-му. Нові учасники навчатимуться нового, а попередні удосконалюватимуть усе те, що здобули торік», - розповіла керівник проєкту Ірина Сислюк. ⠀ З кожним роком подібних тренінгових центрів ставатиме більше. До 2025 року в області має з’явитись 35 таких центрів. Це дозволить охопити навчанням педагогів більшості територіальних громад.

30 грудня 2021

На Львівщині завершилась поставка нових ноутбуків у громади. Понад чотири сотні шкіл у 58 громадах області із нового навчального семестру зможуть використовувати техніку для організації навчального процесу, в тому числі при переході на дистанційну форму. Усі ноутбуки - сучасні, з камерою, потужним процесором та можливістю під’єднання до інтернету. Середня вартість одного ноутбука – 17 100 грн. Загальна сума закупівлі становить 69 млн 118 тис грн, за результатами торгів утворився невикористаний залишок в сумі 11 млн 895 тис грн. Загалом департамент освіти і науки Львівської ОДА закупив 4042 ноутбуки Аcer TravelMate TMP214-53. Відтак, вдалось забезпечити 100% потреби в закладах першої черги (з кількістю здобувачів освіти не менш як 250 осіб)  і майже 91% потреби в закладах другої  черги (з кількістю здобувачів освіти не менш як 100 осіб). Найбільше комп’ютерів отримали школи Львова, Дрогобича, Яворова та Боринської територіальної громади. Ініціатива впроваджена в межах Національного проєкту «Ноутбук кожному вчителю», який реалізовують Міністерство освіти і науки України та Міністерство цифрової трансформації України. Закупівля відбулась на умовах співфінансування.

9 вересня 2021

За червень - серпень поточного року вчителям Львівщини нарахували відпускних коштів та коштів на оздоровлення в обсязі  понад 1 524 млн грн,  що на 25% перевищує аналогічні показники минулого року. Як інформують у департаменті фінансів, станом на початок вересня поточного року виплачено 1 522 млн грн або 99,8 %. «Хоча деякі об’єднані територіальні громади й мають фінансові труднощі, проте вживають всі необхідні заходи для забезпечення своєчасних виплат педагогічним працівникам Львівщини. Це стосується Добромильської та Новояворівської міських рад, які до кінця вересня поточного року планують завершити дані виплати», - зазначив директор департаменту фінансів Львівської ОДА Олег Демків. Зазначимо, у Львівській області працюють понад 32 тис. вчителів.

31 серпня 2021

Упродовж дводенного семінару «Носії Компетентностей» вчителів Львівщини навчали якісної комунікації з молоддю, вмінь опановувати емоції, ставити цілі та ділитись досвідом. Це один з проєктів, що відбувається у межах конкурсу проєктів обласної програми «Молодь Львівщини», яку реалізовує управління молоді та спорту Львівської ОДА. Організатором проєкту є громадська організація «Ай Ем». «Носії Компетентностей» - продовження торішнього проєкту «SOFT», що стосувався популяризації соціально-емоційного навчання серед молоді. «Упродовж двох років ми на Львівщині проводимо тренінги з соціально-емоційного навчання за програмою Lions Quest. Після тренінгів настає етап впровадження, що передбачає довгу та кропітку роботу з учнями. Виїзний семінар-практикум мав на меті допомогти вчителям та молодіжним працівникам організувати постійну та послідовну роботу з молоддю в напрямку набуття потрібних компетентностей»,- зазначила керівниця ГО “Ай Ем”, Олена Бортнічук. Зазначимо, що програма семінару включала модулі про емоції, комунікацію, розуміння себе, арттерапію та тілесну психотерапію. «Після проєкту буде організований супровід учасників та моніторинг для визначення ефективності подібних заходів та потреби у їх масштабуванні. Очікується, що завдяки практикуму молодіжні працівники, педагоги-організатори, класні керівники зможуть використовувати набуті знання для налагодження ефективної комунікації з молоддю», -  додають організатори.

27 серпня 2021

Усі заклади освіти області готуються до старту навчального року. Із вересня за парти сядуть на 3,5 тисячі більше першачків, ніж у 2020-му. У перший клас піде 32632 дітей. Про це сьогодні під час брифінгу повідомив директор департаменту освіти і науки Львівської ОДА Олег Паска. «Приємно, що навчальний рік розпочнеться із такої хорошої новини, адже для системи освіти це позитивна динаміка. Якщо у 2019 році вперше до школи пішли 29649 дітей, торік їх було 29112, то цього року – більше ніж 32 тисячі. Крім цього,  за цей рік було відкрито майже 1200 місць у закладах дошкільної освіти. Львівщина, на жаль, перебуває на першому місці за показником переповненості садків. У Львові, наприклад на 100 місць є 120 дітей. Тому ці нові місця трохи розвантажать дошкільну освіту. З них 640 місць - це новостворені групи у комунальних  закладах, 600 місць – у приватних садках, які отримали ліцензію на освітню діяльність», - наголосив Олег Паска. Важливим чинником підготовки до навчання є здоров’я учасників освітнього процесу. Відтак, в області активно триває вакцинація освітян прости коронавірусу. «Епідситуація на Львівщині ускладнилася, зросла кількість нових випадків захворювання на ковід та госпіталізованих з цим діагнозом осіб. Враховуючи те, що ми входимо в осінній період, за кілька днів починається навчальний процес. Закликаємо усіх вакцинуватися, бо це єдиний метод, який нас може вберегти. Вакцинація дозволяє перенести захворювання у легшій формі», - розповів директор департаменту охорони здоров’я Львівської ОДА Орест Чемерис. Станом на сьогодні уже 73% освітян отримали першу дозу вакцини. «Це доволі хороший показник. Освітяни мають високу свідомість щодо вакцинації Маємо надію, що до вересня ця цифра сягне 80%. Хорошим прикладом у цьому процесі є Львівська середня загальноосвітня спеціалізована школа-інтернат для сліпих дітей №100. Там вакциновано уже 86% колективу», - розповів директор департаменту. Відповідно до постанови Кабміну ті школи, в колективні яких є не менше 80% вакцинованих працівників зможуть працювати в очному режимі при потраплянні території до червоної зони. При меншому показнику щеплених, заклади змушені будуть переходити на віддалене навчання. «На жаль, дистанційне навчання ще не дає такої якості освіти як нам би хотілось. Попри те, що ми вже другий рік працюємо над тим, щоб вчителі опановували навички роботи з платформами для дистанційного навчання. Віддалене навчання покращилось, але ще не настільки, щоб конкурувати з очним навчанням. Саме тому ми рекомендуємо  пожвавити темпи вакцинації, аби кількість щеплених працівників освітніх закладів була як найвищою», -  резюмував Олег Паска. Також активно триває  робота над тим, щоб всі педагоги пройшли курси підвищення кваліфікації. На цю мету з державного бюджету скерували 22 млн грн. Тому цього року педагоги мають шанс значно покращити рівень своїх вмінь та знань коштом державних коштів.

29 Червня 2021

Міжнародна молодіжна організація AIESEC з нагоди Дня Незалежності України відзначить найкращих молодих вчителів у межах Global Teacher Prize Ukraine. Педагоги, які народились в незалежній Україні, можуть подавати заявку на отримання премії. Цьогоріч AIESEC і Global Teacher Prize Ukraine хочуть відзначити вчителів у віці від 20 до 29 років, які також: - знають англійську на рівні B2 і вище; - працюють із дітьми рік і більше; - мають філологічну, педагогічну або психологічну освіту. «Існує стереотип, що вчитель - це хтось під 60, із горою досвіду та вмінням бездоганно тримати дисципліну. Але ми хочемо показати, що вчителі зараз різні — і це класно. AIESEC як молодіжна організація вирішила відзначити саме тих педагогів, яким ще немає 30. По-перше, щоб показати, що такі є. А по-друге, ми віримо, що багато з таких учителів уміють по-схожому з дітьми дивитися та досліджувати світ, бути на одній хвилі з класом — і це треба цінувати», - розповіла голова відділу подій та зв’язків із громадськістю AIESEC в Україні Вікторія Петровська. Переможець або переможниця поїде на безкоштовне стажування за напрямом «Global Teacher». Global Teacher — це професійні оплачувані стажування за кордоном для викладачів. Вони тривають від 2 до 18 місяців і дають можливість педагогам отримати досвід роботи в країнах з абсолютно іншими культурними реаліями. Подати заявку можна тут.

13 січня 2021

У 2021 році сертифікацію зможе пройти не більше двох тисяч вчителів початкової школи.  Наказом Міністерства освіти і науки України визначено граничну кількість вчителів для проходження сертифікації в розрізі регіонів. Відтак, Львівщина має квоту - 141 вчитель початкової школи. Про це сьогодні йшлось під час брифінгу у Львівській ОДА. «Сертифікація прирівнюється до атестації педагогічних працівників. Пройшовши її, можна не проходити атестацію. Педагоги, які зголосяться до проходження сертифікації, матимуть надбавку до зарплати», - зазначив директор департаменту освіти на науки Львівської ОДА Олег Паска. Реєстрація для участі у сертифікації триватиме з 18 до 31 січня включно. «До сертифікації, як правило, зголошуються  вчителі які, готові до змін та підняття власної планки, адже це спосіб підвищення кваліфікації. Наразі це швидше пілотний проект, адже стосується поки що виключно вчителів початкової школи. Переважна більшість вчителів, які добровільно беруть участь у сертифікації – це педагоги середнього віку», - розповів заступник керівника Львівського обласного центру оцінювання якості освіти Андрій Миляник. Сертифікація складається з трьох етапів, що відбуваються послідовно один за одним. Під час сертифікації відбудеться незалежне тестування учасників сертифікації (проводить Український та регіональні центри оцінювання якості освіти); самооцінювання учасниками сертифікації власної педагогічної майстерності (проводить Державна служба якості освіти та її територіальні органи); вивчення практичного досвіду роботи учасників сертифікації (проводить Державна служба якості освіти та її територіальні органи). До кожного наступного етапу допускатимуться ті учасники, які успішно пройшли попередній. Педагогічні працівники беруть участь у сертифікації виключно на добровільних засадах і можуть відмовитися від участі на будь-якому її етапі.

4 січня 2021

У Державному бюджеті на 2021 рік Міністерству освіти і науки України передбачені видатки обсягом 139,5 млрд грн. Це на 26,6 млрд грн більше, ніж у 2020 році. В основному це кошти на збільшення заробітної плати з 1 січня на 20% та з 1 грудня 2021 року – на 8,4%. «МОН постійно працює в напрямі посилення соціального захисту українських педагогів. Ми підготували законопроект щодо соціальних гарантій педагогічним і науково-педагогічним працівникам у разі захворювання на коронавірус. Найближчим часом він буде внесений до Верховної Ради України. Також розроблено проект постанови Уряду, яким передбачається збільшити зарплати медичним працівникам закладів освіти на 20%. Із профспілками абсолютно тісна взаємодія та розуміння щодо поступового збільшення коштів на оплату праці», – наголосив Міністр освіти і науки Сергій Шкарлет. Зазначимо, із загальної суми видатків на освіту субвенції становлять 103,7 млрд грн, що на 20,1 млрд грн більше, ніж торік: освітня субвенція (заробітні плати освітян) – 99,65 млрд грн (у 2020 році – 80,9 млрд грн); субвенція на створення навчально-практичних центрів професійної освіти – 0,15 млрд грн (у 2020 році – 0,1 млрд грн); субвенція на надання державної підтримки особам з особливими освітніми потребами – 0,5 млрд грн (у 2020 році – 0,5 млрд грн); субвенція на забезпечення загальної середньої освіти «Нова українська школа» – 1,42 млрд грн, зокрема 0,4 млрд грн – на підвищення кваліфікації педпрацівників, 1,02 млрд грн – на закупівлю засобів навчання та обладнання (у 2020 році було використано 1,06 млрд грн на закупівлю засобів навчання та обладнання); субвенція на реалізацію програми «Спроможна школа для кращих результатів» – 1,0 млрд грн (у 2020 році – 0,5 млрд грн). Також передбачено нову субвенцію обсягом 1 млрд грн на заходи, спрямовані на боротьбу з гострою респіраторною хворобою COVID-19 та її наслідками під час навчального процесу в закладах загальної середньої освіти. Державні видатки МОН на 2021 рік становлять 35,8 млрд грн, що на 6,5 млрд грн більше порівняно з 2020 роком. Їх скерують на підготовку кадрів закладами вищої освіти, підготовку кадрів закладами фахової передвищої освіти, виплати академічних стипендій, наукову і науково-технічну діяльність ЗВО та наукових установ,Фонд розвитку закладів вищої та фахової передвищої освіти та ін.

23 листопада 2020

Львівський обласний Будинок вчителя організував чергове заняття онлайн семінару для вчителів щодо застосування комп’ютерних технологій в дистанційній освіті. Зокрема, поглиблювали знання у роботі із ZOOM. «Карантин – це надовго. Дистанційне навчання в школі стало викликом не лише для вчителів, а й для учнів. Просту і зрозумілу покрокову інструкцію як влаштувати віртуальні уроки було представлено під час онлайн занять. Залученість на онлайн уроці є головним викликом для вчителя. Онлайн уроки – це чудова нагода для пасивних учнів загубитися:  віртуальний клас дає значно більше можливості відсидітися і не брати участі в занятті. Тому залученість дітей – пріоритет для педагогів», - зазначив директор депаратменту освіти та науки Львівської ОДА Олег Паска. Вчителям розповіли як особливо ретельно готувати запитання для дискусії, як заглиблювати учнів у цікаву дискусію або навіть провокувати, контактувати з пасивними учнями, давати невеличкі міркувальні заняття, щоб вони зробили свій внесок в обговоренні теми уроку. «Одним із ефективних методів роботи є командна робота онлайні. Так само, як і у першому класі, у віртуальному навчанні робота в малих групах ефективна і здатна залучити дітей до співпраці. Сервіси Google Documents мають багато варіантів для командних завдань. Тут можна знайти  вже готові шаблони документів», - розповіла педагог Ольга Чуквінська.

15 січня 2020

Для вчителів початкових класів розпочалася реєстрація для проходження сертифікації у 2020 році. Львівський регіональний центр оцінювання якості освіти здійснюватиме реєстрацію у період із 15 по 31 січня. Міністерством освіти і науки України визначено граничну кількість вчителів початкових класів, які цьогоріч зможуть пройти пілотну сертифікацію, – до 2 тисяч осіб, зокрема у Львівській області – 140 осіб. Зареєструватись на сертифікацію можуть вчителі, які мають педагогічний стаж не менше 2-х років та на момент реєстрації працюють за місцем роботи та на посаді, які вказують під час реєстрації. Щоб зареєструватися, необхідно створити та оформити реєстраційну картку-заяву, скориставшись спеціальним сервісом на сайті Українського центру оцінювання якості освіти, сформувати комплект реєстраційних документів та надіслати його рекомендованим поштовим відправленням або доставити особисто до Львівського регіонального центру оцінювання якості освіти за адресою: м. Львів, вул. Шевченка, 116, корп. 2. Звертаємо увагу, що участь у сертифікації педагогічні працівники беруть виключно на добровільних засадах.

8 липня 2019

В області триває робота із детінізації виплати заробітної плати. Про це йшлося сьогодні, 8 липня, під час апаратної наради під головуванням голови Львівської ОДА Маркіяна Мальського. «Було проведено 642 робочі групи, з них 474 семінари пов’язані із застосуванням роз’яснень законодавства про працю, зайнятість, загальнообов’язкове соціальне страхування на базі суб’єктів господарювання. Це також інформаційні заходи – публікації, виступи на телебаченні, в ефірах радіо, розміщення інформації в транспорті. В результаті ми бачимо, що основні показники виглядають наступним чином. Якщо брати інформацію від січня 2019 року, то кількість суб’єктів господарювання, які знаходяться,  як в групі ризику, так і суб’єктів, яких ми визначаємо, як мінімізатори, зменшується. Також присутня динаміка не лише зменшення суб’єктів в групі ризику і суб’єктів мінімізаторів, але й присутня відчутна динаміка росту середньомісячної заробітної плати в розрізі районів і міст області. Окрім того, ці заходи призвели до того, що на сьогодні ми можемо спостерігати темпи зростання надходжень податку на доходи фізичних осіб. Абсолютно всі райони області демонструють позитивну динаміку, а також її демонструють міста обласного значення», - розповів начальник управління інвестиційної політики Львівської ОДА Роман Матис. Як поінформували у Головному управлінні держпраці у Львівській області серед сфер господарювання з найвищими факторами ризиків неформальної зайнятості: торгівля, тимчасове розміщення та організація харчування, сільське господарство, мисливство, лісове господарство, рибальство, рибництво, будівництво, транспортні перевезення. Відтак, управлінням у I-му півріччі проведені 491 захід контролю належного оформлення трудових відносин та дотримання мінімальних гарантій в оплаті праці в 446 суб’єктів господарювання, виявлено порушення у 320 роботодавців, виконано 310 приписів, складено та передано до суду 67 протоколів за ст.41 КУпАП, накладено 209 фінансових санкцій за ст.265 КЗпП України на суму 16 млн 830 тис грн, з них за неналежне оформлення трудових відносин – 37 на суму 11 млн 812 тис грн, недотримання мінімальних гарантій в оплаті праці – 28 на суму 3 млн 925 тис грн.  Детальніше про проведену роботу  Головним управлінням Держпраці у Львівській області за І півріччя 2019 року в частині детінізації виплати заробітної плати за посиланням.  

15 січня 2019

Сьогодні, 15 січня, о 15.00 розпочнеться реєстрація педагогічних працівників для участі в сертифікації, яка триватиме до 1 лютого 2019 року. 2019 року в межах пілотного проекту сертифікацію зможе пройти не більше однієї тисячі вчителів початкової школи. Про це інформує департамент освіти і науки Львівської ОДА. «Проходження сертифікації є добровільним, реєстрація для участі в ній відбувається виключно за ініціативою та бажанням педагогічного працівника. Також Наказом Міністерства освіти і науки України визначено гарантовану, але необов’язкову кількість місць для вчителів початкової школи з кожного регіону України, які зможуть взяти участь у сертифікації», - зазначила директор департаменту освіти і науки Львівської обласної державної адміністрації Любомира Мандзій. З огляду на кількість початкових класів, кількість місць у різних областях варіюється від 15 до 71. З Львівської області зареєструватись для проходження сертифікації у 2019 році зможе 71 вчитель. Педагоги, які пройдуть атестацію, отримають 20% надбавки до зарплати впродовж трьох років дії сертифікату. Єдина обов'язкова вимога до кандидатів на участь – стаж роботи не менше двох років. Щоб зареєструватися для участі у сертифікації педагогічних працівників, потрібно створити й заповнити реєстраційну картку-заяву, бланк якої формується на веб-сайті УЦОЯО у рубриці «Сертифікація педагогічних працівників (незалежне тестування)», підготувати комплект реєстраційних документів і надіслати його до Львівського регіонального центру оцінювання якості та освіти.